Jannah Theme License is not validated, Go to the theme options page to validate the license, You need a single license for each domain name.
أخبار العالم

لماذا لا تريد الأمهات العاملات الصينيات المزيد من الأطفال؟


واحدة تقود فريقًا في شركة مالية وتكسب أكثر من زوجها. وأخرى تسعى لتحقيق حلمها في أن تصبح موظفة حكومية. والثالث هو مؤثر ناشئ يطمح إلى أن يكون معيل الأسرة.

فكل امرأة تربي طفلاً صغيراً ولا تريد طفلاً آخر – بغض النظر عما يقوله أزواجهن، أو الحوافز التي تقدمها الحكومة الصينية، التي تشعر بالقلق إزاء شيخوخة السكان.

لقد ولت أيام سياسة الطفل الواحد في الصين. وفي منتدى سياسي عقد مؤخرا، حث الرئيس شي جين بينج النساء على تحمل مسؤوليات عائلية أكبر و”لعب دورهن الفريد في المضي قدما بالفضائل التقليدية للأمة الصينية”.

ترى هؤلاء النساء دورًا مختلفًا لأنفسهن. لقد ولد هذا الجيل في أسر صغيرة، حيث نشأت العديد من الفتيات كأطفال وحيدات – وحصلن على الفرص التي كانت تعطى للفتيان فقط. أمهاتهم، اللاتي لم يكن لديهن العديد من الأطفال لرعايةهن، عادة ما يعملن خارج المنزل ويضربن أمثلة لبناتهن ليفعلن الشيء نفسه.

“يجب أن يكون لدي مسيرتي الخاصة.”

جويس تشاو، 29، مديرة المشروع

عملت جويس تشاو لمدة ثلاث سنوات كمديرة مشروع في شركة تكنولوجيا صغيرة في بكين وكانت تتوقع ترقية. ولكن عندما حملت بابنها مينغ، تضاءلت آفاقها.

ورئيستها، وهي امرأة كانت تدعو إلى منحها دورًا قياديًا، تركت الفريق بينما كانت السيدة تشاو في إجازة أمومة مدتها خمسة أشهر. وعندما عادت إلى العمل، أخبرها رئيسها الجديد أنها متأخرة وتحتاج إلى العمل بجدية أكبر.

قالت السيدة تشاو: “كنت أغرق في الشك الذاتي، وأتساءل عما إذا كان إنجاب طفل في هذا الوقت هو الشيء الخطأ الذي يجب فعله”.

لكنها قالت إنها لم تفكر قط في ترك وظيفتها والبقاء في المنزل.

قالت السيدة تشاو: “ليس لدي سوى نفسي لأعتمد عليها”. “يجب أن يكون لدي مسيرتي الخاصة وألا أتخلى عنها مقابل أي شيء.”

بعد أشهر قليلة من عيد ميلاد مينغ الأول، قررت السيدة تشاو، البالغة من العمر 29 عامًا، ترك شركتها، وحصلت على وظيفة في واحدة من أكبر شركات التكنولوجيا في الصين.

يرغب زوجها في إنجاب طفل ثانٍ، لكن السيدة تشاو ليست مهتمة. أيامها مرهقة بالفعل بما فيه الكفاية. إن انتقالها إلى العمل لمدة أربع ساعات وساعات العمل الطويلة يعني أنها تعود إلى المنزل بعد وقت نوم مينغ. تستيقظ في الساعة 6:30 صباحًا لتخصص ساعة واحدة لنفسها للقراءة وممارسة الرياضة، وساعة واحدة للعب وتناول الإفطار مع ابنها.

بعد تخرجها من الجامعة، وضعت السيدة تشاو جانبًا حلمها في أن تصبح موظفة حكومية لتعمل في وظيفة ذات أجر أعلى. والآن، بعد أن اجتازت الزواج والإنجاب، تخطط للدراسة من أجل امتحان الخدمة المدنية الصعب للغاية.

قالت السيدة تشاو: “أقسم وقتي وطاقتي وأموالي إلى أجزاء مختلفة، وأوفر الجزء الأكبر لنفسي، ثم يذهب الباقي إلى والدي وزوجي وابني”. “لا أستطيع السماح لهم بأخذ كل ما عندي.”

“لا أرى أي فائدة في إنجاب طفلين.”

قوه تشونلي، 32 عامًا، مؤثر

قبل أن تتزوج غو تشونلي، كانت تعمل في أحد البنوك في مدينة هانغتشو الشرقية، وكانت تجني نحو 2000 دولار شهرياً، وهو مبلغ لائق بالمعايير الصينية. اشترى لها والداها شقة صغيرة وسيارة، فأنفقت معظم راتبها على التجميل والموضة والسفر.

وعندما قررت إنجاب طفل في عام 2022، شجعها زوجها وأصهاره، الذين كانوا يديرون شركة عائلية مزدهرة في مجال البناء، على التحول إلى وظيفة أقل تطلبًا للحصول على مزيد من الوقت للطفل. وافقت السيدة غو وانضمت إلى شركة مساهمة عامة كمحاسب. لكن العمل كان متكررًا وغير مُرضٍ، وكانت تكسب فقط حوالي ثلث ما كانت تجنيه.

أصبح التخفيض الحاد في الأجور مشكلة أكبر وأكبر. وعندما كبرت ابنتها تيان يي، بدأت النفقات في الارتفاع. التهمت فصول التعليم المبكر وحدها ثلث راتبها.

سعيًا للحصول على أموال إضافية، والشعور بالهدف، أنشأت السيدة جو حسابًا للأمهات المؤثرات على تطبيق أسلوب الحياة Xiaohongshu العام الماضي. حصل منشور كتبته حول التخطيط لحفلة عيد ميلاد صينية تقليدية لابنتها على عشرات الآلاف من المشاهدات وفتح الباب أمام التعاون مع العلامات التجارية.

وهي تقضي الآن أمسيات أيام الأسبوع في كتابة التسميات التوضيحية وتحرير الصور وإجراء أبحاث حول المنتجات. أصبحت جلسات التصوير مع Tianyi في الحدائق القريبة نشاطًا عائليًا في عطلة نهاية الأسبوع.

لقد جمع حساب السيدة Guo أكثر من 10000 متابع ويجلب أموالًا من رعاية المنتجات أكثر مما تجنيه من عملها اليومي. إنها تفكر في أن تصبح مؤثرة بدوام كامل، وترغب في تولي دور المعيل الرئيسي لعائلتها.

تتذكر السيدة غوو تضحيات والديها من أجل إعالة نفسها وشقيقها الأصغر. وهذا جعلها مصممة على اتباع مسار مختلف.

وقالت: “لا أرى أي فائدة في إنجاب طفلين، سواء لي أو لتيان يي”.

أريد أن أصنع شيئًا من نفسي.”

تانغ بينجوان، 36، مدير مالي

مثل العديد من النساء العاملات في الصين اليوم، لدى تانغ بينجوان، 36 عاما، توقعات أعلى من العديد من النساء اللاتي سبقنها.

وتتذكر أنها نشأت في ظل سياسة الطفل الواحد القديمة، وحظيت باهتمام كامل من والدها، سائق القطار، ووالدتها، المعلمة. ومثل العديد من الفتيات في جيلها، أتيحت لها الفرص التي كانت في السابق حكراً على الأولاد.

وعندما حان وقت الالتحاق بالجامعة، سافرت السيدة تانغ مئات الأميال بعيدًا عن منزلها للحصول على شهادة في الرياضيات، وهو مجال يهيمن عليه الرجال. (ما يقرب من ثلث النساء الصينيات حاصلات على شهادات جامعية الآن، بعد أن كانت النسبة أقل من 1 في المائة في عام 1990).

بعد التخرج، حصلت السيدة تانغ على وظيفة في مجال التمويل، وبعد ذلك، في سن 25 عامًا، أخذت إجازة لمدة عام واستخدمت مدخراتها للسفر إلى أكثر من اثنتي عشرة دولة. تبلغ الآن 36 عامًا، وهي تقود فريقًا في شركة مالية خاصة في قوانغتشو، المدينة الصاخبة حيث تعيش مع زوجها وابنتها نينغ البالغة من العمر 4 سنوات.

تكسب السيدة تانغ أكثر من زوجها وتتخذ قرارات استثمارية للعائلة.

وبعد ستة أشهر من ولادة نينغ، عادت السيدة تانغ إلى مكتبها، تاركة الطفل في رعاية جدتها. وفي عطلات نهاية الأسبوع، تحب الأسرة الإنفاق على “الإقامة المحلية” في الفنادق الفاخرة.

في الآونة الأخيرة، كانت تفكر في الحصول على فرصة عمل واعدة في مدينة شنتشن القريبة، مما قد يعني الانفصال عن عائلتها. يعارض زوجها وأهل زوجها هذه الخطوة، لكن السيدة تانغ لا تريد أن تتراجع عن ذلك. وقالت إنها لم تستبعد إنجاب طفل ثان تماما، لكنها لا تفكر في ذلك الآن.

وقالت: “أشعر بأنانية لأنني أضع نفسي أمام عائلتي، لكن الحياة طويلة وأريد أن أصنع شيئًا من نفسي”.

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى